Конкурс на включение в кадровый резерв

Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Ингушетия на основании приказа Руководителя Управления от 03.07..2018 № 93 «О проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Ингушетия»  объявляет конкурс на включение в кадровый резерв. 

Старшей группы должностей  (главный специалист-эксперт, ведущий специалист-эксперт, специалист-эксперт):

отдел контроля (надзора) и разрешительной работы;

отдел финансовой, правовой работы и кадров.

Перечень должностей размещается на сайте в разделе "Государственная служба" в данном подразделе "Конкурсы на включение в кадровый резерв" и в Единой информационной системе управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации в период объявления и проведения конкурса.

Требования к кандидатам размещены на сайте в разделе "Государственная служба" в подразделе "Квалификационные требования". 

Условия прохождения федеральной государственной гражданской службы предусмотрены Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. иными документами, предусмотренными Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

 

Перечень документов, предоставляемых гражданином, изъявившим желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Ингушетия:

 

1. Личное заявление (заявление внешних кандидатов (граждан)заявление внутренних кандидатов);

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (с изменениями от 16 октября 2007 г.) с приложением двух фотографий (3х4);

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

     - копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную в установленном порядке, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

     - копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные в установленном порядке;

5. Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у). Форма заключения утверждена приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 г. № 984н;

6. Согласие на обработку персональных данных.  

7. Копию документа воинского учёта - для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс)

8.  Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу.

9. Резюме кандидата.

10. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. иные документы, предусмотренные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Документы принимаются  с 03 июля 2018 года по 24  июля 2018 года по адресу: г.Назрань, ул. Московская, д.25А,  каб. 2.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Прием документов - ежедневно с 9.00 до 17.00 (перерыв с 13.00 до 14.00) Наш сайт: http://06.rkn.gov.ru

Контактные телефоны: (873-2) 22-25-56, (873-2) 22-14-56.

Конкурс проводится в два этапа: 

1 этап – прием и рассмотрение документов;

2 этап – тестирование (знание законодательства) и индивидуальное собеседование.

После анализа и проверки представленных документов претенденты будут приглашены конкурсной комиссией для участия во втором этапе конкурса.

Не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса всем кандидатам,  допущенным к участию в конкурсе будут направлены сообщения о дате, месте и времени проведения его проведения. Данная информация также будет размещена на сайте в разделе "Государственная служба" в подразделе "Условия конкурсов".

Предполагаемая дата второго этапа конкурса – не позднее 24  августа 2018 года. 

Место проведения конкурса - г. Назрань, ул. Московская, д.25А, каб. 2

Порядок проведения конкурса определен Положением о кадровом резерве, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.03.2017 № 96 "Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа", а также  Поставновлением Правительства Российской Федерации от 31.03.2018 № 397 "Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов."

                                                                      Объявление!

  В связи с тем, что по состоянию на 24 июля 2018г. в качестве претендентов  на включение в кадровый резерв Управления Роскомнадзора по Республике Ингушетия подано всего лишь одно заявление, конкурс считается не проведенным.

Время публикации: 04.07.2018 15:18
Последнее изменение: 30.07.2018 17:49